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習近平總書記指出，“黨的力量來自組織?！苯M織強則事業興，必須抓好新興領域黨建這項戰略性工程。抓好新興領域黨建工作，既是鞏固黨的執政根基的必然要求，更是推動經濟高質量發展的關鍵舉措。面對新業態快速迭代、新就業群體分布廣且流動性強的時代課題，必須構建靈活高效的組織體系，打造精準務實的服務平臺，建立科學完善的長效機制，讓高質量黨建成為引領新興領域健康發展的“紅色引擎”。

變“單兵作戰”為“握指成拳”，織密組織根系“一張網”。根深才能葉茂，本固方可枝榮。新興領域黨建首在織密組織體系。要壓實“管行業必抓黨建”的責任鏈條，推動網信、交通、市場監管、郵政等部門各負其責、協同聯動，打破地域、行業、層級壁壘，根據新興領域產業分布、行業特點和黨員流動情況，創新黨組織設置方式，通過單獨組建、區域聯建、行業統建等形式織就縱橫貫通的組織網絡。依托園區、樓宇、商圈等新興領域集聚區域打造“紅色網格”，有效覆蓋新就業群體。運用大數據、云計算等現代信息技術，創新打造“云端黨支部”，實現組織生活在線開展、黨員教育實時覆蓋，選派黨建指導員駐企聯建，完善黨員組織關系轉接通道，既在“組織找不到黨員”處搭橋，又在“黨員找不到組織”處筑巢，推動新就業群體黨員“流動不流失”，讓黨的根系在新興領域開枝散葉。

變“單向管理”為“多元賦能”，激活暖心服務“一池水”。黨建的深度決定服務的溫度，唯有掌握真實情況、聽到真實聲音，才能真正解決急難愁盼問題，將服務做到實處。堅持在引領中服務，在服務中引領，常態開展“體驗式調研”，黨員干部以外賣騎手、直播主播等身份“沉浸式”上崗，感受新就業群體的困難和需求，按需布點“紅色驛站”，集成充電換電、醫療急救、飲水熱餐等功能，打造“冷可取暖、熱可納涼、累可歇腳”的溫馨港灣，確保服務站點“建起來、用得好”。構建新就業群體權益保障體系，圍繞工傷保險、子女入學、技能培訓等急難愁盼問題，同步開展職業技能培訓，建立訴求響應直通車，做到“政策找人、服務上門”，推動服務供給從“大水漫灌”向“精準滴灌”轉變，用看得見、摸得著的服務提升每位城市建設者的職業尊嚴，讓每個服務窗口都成為紅色堡壘，每項暖心政策都化為情感紐帶，通過解決實際問題不斷增強新就業群體的認同感歸屬感。

變“新興力量”為“治理增量”，凝聚共治共享“一條心”。新興領域從業群體既是治理對象，更是治理力量。加強新興領域黨建工作，最終要將黨的政治優勢、組織優勢轉化為治理效能。要健全完善黨建引領基層治理機制，探索黨組織及黨員作用發揮的途徑，推動其從“治理對象”轉變為“治理伙伴”。搭建“先鋒小哥”議事會、“騎士懇談日”等共治平臺，吸納優秀從業人員擔任兼職網格員，建立新就業群體“吹哨報到”機制，開發“隨手拍”“即時通”等小程序，讓“移動探頭”成為城市治理的“千里眼”。健全“以服務換服務”積分激勵機制，對新興領域群體參與治理服務、志愿活動進行量化賦分，配套提供實物兌換、子女托管、健康體檢等禮遇，持續激發基層治理內生動力。要選樹優秀典型，大力宣傳新就業群體在隱患排查、幫難濟困一線擔當作為、見義勇為的先進事跡，讓“披星戴月”的勞動者在聚光燈下收獲尊嚴與榮光，匯聚起新時代奮斗者的磅礴力量。